Fullstack developer @ Capgemini
Contexte
En troisième année d'études, j'ai rejoint Capgemini, une entreprise technologique mondiale.
En 2020, le gouvernement français a voté une nouvelle loi autorisant la concurrence sur les voies ferrées françaises. Jusqu'alors, seule la SNCF détenait le monopole, mais après cette évolution, l'entreprise a dû se réinventer pour continuer à exister. La SNCF a donc lancé un nouveau programme appelé ORP, dédié à découper le monolithe en place en plusieurs applications plus performantes.
Au sein d'une équipe de 15 personnes, ma mission était de développer une plateforme de gestion des employés appelée ORP AGENT.Compétences
Je suis arrivé tout au début du projet en tant que seul développeur Angular. J'étais donc chargé de développer les premières écrans de l'application. Lorsque le POC a été validé par la SNCF, l'équipe a grandi et j'ai continué à développer la plateforme en tant que développeur fullstack.
En parallèle de ma mission de développeur, j'ai participé aux rituels agiles, aux brainstormings UI-UX pour étudier la faisabilité des demandes, à la préparation des spécifications avec le client, ...Tech
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